management
Workshop fondsenwerving en sponsoring
Meer en meer organisaties en verenigingen uit de cultuur-, sport- en zorgsector, het onderwijs en natuurverenigingen, gaan op zoek naar aanvullende financiële middelen. Dit kan op verschillende manieren. Maar je zal pas succesvol zijn indien de fondsenwerving gesteund is op een doordachte aanpak die integraal deel uitmaakt van de globale communicatie. De tijd van het rondgaan met de klak is voorbij. Sponsors uit de privé- en publieke sector willen een aangetoonde toegevoegde waarde zien van hun sponsoring. Zij willen slechts werken met organisaties die een sterk imago en reputatie hebben.
Mag ik u even informeren over uw advies?
FARO deelt op heel wat manieren informatie met de cultureel-erfgoedsector: via een gesprek, doorverwijzing, telefoontje, blogpost, publicatie, dossier, vorming, studiedag of een advies door een van de collega's. Adviezen geven is een opdracht die we graag uitvoeren. Voorwaarde is wel dat we voldoende informatie krijgen van de aanvrager.
ENCATC 20th Annual Conference
In 2012 viert ENCATC, het Europese netwerk van opleidings- en vormingsinitiatieven rond cultuurbeleid en cultuurmanagement, zijn twintigste verjaardag. Diverse activiteiten gedurende het hele jaar 2012 zetten deze verjaardag extra in de kijker. Het hoogtepunt wordt echter gevormd door de ENCATC-jubileumconferentie, 'Networked culture', die zal plaatsvinden van 12 tot 14 september in Londen en georganiseerd wordt in samenwerking met de Goldsmiths, University of London.
International Arts Professionals Summer School
Van 1 tot en met 6 juli vindt in Brussel de International Arts Professional Summer School plaats, georganiseerd door de Universiteit van Kent en ENCATC, het European network on Cultural Management and Cultural Policy Education.
De summerschool is bedoeld voor managers en creatievelingen uit de kunst- en cultuursector. Deelnemers moeten beschikken over minimum drie jaar ervaring in de sector.
Kwaliteitstip 8 | Zet in op competenties
Het is de laatste tijd misschien een beetje een modewoord: competenties. Maar toch is het managen van competenties ook binnen de cultureel-erfgoedsector bijzonder relevant. Het nodigt werknemers immers uit om verder na te denken over hun kansen en groeimogelijkheden. Een positieve focus dus!
Bilsen Fonds publiceert 'Goed bestuur voor cultuur'
Het Bilsen Fonds voor Cultuurmanagement, verbonden aan de Universiteit Antwerpen, werkte voor haar tiende verjaardag een code voor cultural governance uit. Vlaams minister van Cultuur Joke Schauvliege nam de richtlijnen op maandag 26 maart in ontvangst op het jaarlijkse colloquium van het Fonds.
Fondsenwerving en sponsoring
Meer en meer organisaties en verenigingen uit de cultuursector, sportsector, zorgsector, onderwijs, natuurverenigingen, gaan op zoek naar aanvullende financiële middelen. Dit kan op verschillende manieren. Maar u zal pas succesvol zijn indien de fondsenwerving gesteund is op een doordachte aanpak die integraal deel uitmaakt van de globale communicatie en publicaffairsstrategie. De tijd van het rondgaan met de klak is voorbij. Sponsors uit de privé- en publieke sector willen een aangetoonde toegevoegde waarde zien van hun sponsoring.
Kunstencentrum Vooruit - Yesplan wint Vlaamse Cultuurprijs voor Cultuurmanagement 2010-2011
Vlaams minister van Cultuur Joke Schauvliege heeft de Prijs van de Vlaamse Gemeenschap voor Cultuurmanagement 2010-2011 i.s.m. het Bilsen Fonds voor Cultuurmanagement uitgereikt aan Kunstencentrum Vooruit - Yesplan. Het is de eerste keer dat deze Vlaamse Cultuurprijs voor Cultuurmanagement wordt toegekend.
Van samenwerking tot fusie in de Nederlandse musea?
Kwaliteitstip 7: word een goede coach!
In theorie weten we het allemaal wel. We moeten medewerkers, stagiairs en vrijwilligers alle kansen geven om zichzelf verder te ontwikkelen. Hen coachen dus, feedback geven, spreken over kwaliteiten en leerpunten. Maar hoe doet u dat nu in de praktijk?
Goed bestuur voor Cultuur. Over ‘corporate governance’ in de cultuursector
Het belang van goed bestuur heeft reeds ingang gevonden in verschillende maatschappelijke domeinen: de politiek, het bedrijfsleven en recent nog het Hoger Onderwijs. Ook in de cultuursector is er vraag naar goed bestuur. De toenemende professionalisering in de Vlaamse cultuursector en de vraag naar meer transparantie en toezicht, versterken het belang van richtlijnen hieromtrent.
Master Class in Cultuurmanagement | Infosessie
Op 16 oktober start de vierde editie van de Master Class Cultuurmanagement aan Antwerp Management School. Het recept blijft hetzelfde: een praktijkgerichte managementopleiding voor wie in de culturele sector werkt of zijn managementpijlen naar die sector wil richten. Ervaren docenten en inspirerende gastsprekers leren hoe u het creatieve en het zakelijke tot een krachtig geheel kunt smeden. De Master Class laat u kennis maken met de management-, organisatie-, communicatie- en beleidsaspecten van creatieve ondernemingen en organisaties.
Workshop for Mediators in Art and Cultural Heritage
Workshop georganiseerd door ICOM i.s.m. WIPO (World Intellectual Property Organization - Arbitration and Mediation Center) over het opleiden van potentiële bemiddelaars bij conflicten inzake kunst en cultureel erfgoed. Meer informatie vindt u op de website van de organisatie.
Museum policy talk | Museums matter!
First 'Museum Policy Talk', a joint organization of ICOM Belgium/Flanders and FARO, Flemish Interface for Cultural Heritage
Theme: Museums matter!
Program
2 p.m.: Introduction by Carl Depauw, Director of MAS (Antwerp) and Chairman
2.10 p.m.: Joaquin Santos Jorge (Museum Consultant, Loures, Portugal) | 'Why Museums Matter'
2.40 p.m.: Leontine Meijer Van Mensch (Reinwardt Academie Amsterdam and COMCOL, an ICOM initiative on collections) | 'Why Collections Matter'
3.10 p.m.: Coffee break
The Transformative Museum
Internationale conferentie, georganiseerd door DREAM (Danish Research Centre on Education and Advanced Media Materials), de Universiteit van Roskilde en de Zuid-Deense Universiteit. Het evenement onderzoekt de manier waarop musea, galleries en wetenschapscentra inspelen op trends in de samenleving zoals globalisering en digitale participatie. Meer informatie over de conferentie en het (voorlopige) programma vindt u op de website van de organisatie.
Crowdfunding, van 'mijn idee' tot 'ons project'
Crowdfunding is een vorm van financiering waarbij een groep investeerders, de crowd, en ondernemers samenwerken en investeren in nieuwe projecten. Vele kleine investeerders geven een relatief klein bedrag wat bij elkaar opgeteld leidt tot een grote som, het benodigde kapitaal om een project op te starten. Internet speelt een enorm belangrijke rol bij crowdfunding. Door de snelle, goedkope en efficiënte manier van communiceren maakt internet het mogelijk om snel een groep investeerders bij elkaar te brengen. Toepassingsmogelijkheden lijken oneindig…
Erfgoedarena | Relatiebeheer. Eens een vriend, altijd een vriend?
Een erfgoedproject met buurtbewoners, een internationale subsidieaanvraag, een reizende tentoonstelling: het ene project is nog niet afgelopen of het volgende gaat alweer van start. Maar wat doe je met al die relaties die je tijdens het vorige project hebt opgebouwd? Verlies je elkaar na een tijdelijke projectmatige samenwerking uit het oog of blijf je contact houden? Deel je je contact met je collega’s en wordt die relatie daarna onderdeel van het bedrijfsnetwerk? En wie heeft de verantwoordelijkheid voor het onderhoud van het contact?
Nieuw e-tijdschrift over cultuurbeleid en -management
ENCATC, het Europese netwerk van opleidings- en vormingsinitiatieven rond cultuurbeleid en cultuurmanagement, publiceert sinds eind 2011 een gratis online tijdschrift, ENCATC Online Journal of Cultural Management and Policy. De publicatie wil via actuele en multidisciplinaire bijdragen het debat over management- en beleidsthema's bij wetenschappers, docenten, beleidsmakers en managers aanzwengelen. Aan bod komen onder meer cultuur en creativiteit, marketing, lokale ontwikkeling, ondernemerschap en educatie, cultuurmanagement en cultuurbeleid.
Strategisch beleid en erfgoedbeheer
Doelgroep
Stafmedewerkers, middenkader, museum- en erfgoedmedewerkers die verantwoordelijk zijn voor het museumbeleid en erfgoedbeheer.
Doel
Kennismaken met basisprincipes van management en beheer, een overzicht verkrijgen in diverse beleidsdomeinen en het toepassen van een aantal methodieken.




